Der Sektor, der die Zahl der Beschäftigten am stärksten erhöhte, war die „Computerprogrammierung“.

Auch im Jahr 2021 hat sich nach den Angaben des FuE- und Innovationsberichts der Personalaufbau, der Input für FuE darstellt, fortgesetzt. Die Zahl der F&E-Mitarbeiter stieg im vergangenen Jahr von 321.000 auf 358.000, was einer Steigerung von 11,5 % gegenüber dem Vorjahr entspricht.

50 Prozent des F&E-Personals waren im Hochschulbereich beschäftigt, 47 Prozent im privaten Sektor und 3 Prozent im öffentlichen Sektor.

Der Hauptgeschäftszweig, in dem F&E-Personal beschäftigt war, war die Fertigungsindustrie. Während die Zahl der Beschäftigten in diesem Bereich im Jahr 2020 bei 67.711 lag, stieg diese Zahl im Jahr 2021 um 12 Prozent auf 75.509.

Bei der Beschäftigung von F&E-Personal belegte der Informations- und Kommunikationssektor den zweiten Platz. In diesem Sektor wurde im vergangenen Jahr ein Anstieg von 24 Prozent gegenüber 2020 verzeichnet, und die Zahl der Beschäftigten erreichte 61.716.

Der Sektor der professionellen wissenschaftlichen und technischen Aktivitäten belegte den dritten Platz bei der Beschäftigung von F&E-Personal. Die Zahl der Beschäftigten in der Branche stieg im vergangenen Jahr um 12 Prozent auf Jahresbasis und belief sich auf 12.000 57.

Die Beschäftigung von Frauen in F&E nimmt zu

Dem Bericht zufolge stieg die Zahl der F&E-Arbeitskräfte im Jahr 2021 in allen geografischen Regionen. Während die Region mit den meisten F&E-Mitarbeitern Istanbul mit 105.779 war, folgte dieser Region Westanatolien mit 78.155 Personen und Östliche Marmara mit 47.853 Personen.

Der Frauenanteil an der F&E-Belegschaft wurde für das vergangene Jahr mit 36,4 Prozent ermittelt.

Die weibliche F&E-Beschäftigung, die im Vorjahr um 0,2 Punkte zurückgegangen war, stieg 2021 um 0,6 Punkte. Trotz des Anstiegs des männlichen F&E-Personals um 10,5 Prozent stieg die Zahl der weiblichen F&E-Mitarbeiter um 13,2 % und erreichte 130.451.

Betrachtet man die sektorale Basis, so entfielen 63 Prozent der Beschäftigung von weiblichem F&E-Personal im Jahr 2021 auf die Hochschulbildung, 34 Prozent auf den privaten Sektor und 3 Prozent auf den öffentlichen Sektor.

Betrachtet man die Beschäftigung von Frauen in der Privatwirtschaft nach Bildungsniveau, so wurde in allen Kategorien mit Bachelor-, Master- und Doktorgrad ein Anstieg der Frauenbeschäftigung beobachtet.

Im Vergleich zu Masterabschlüssen ist die Erwerbstätigkeit von Frauen mit Bachelor- und Promotionsabschlüssen im Jahr 2021 stärker gestiegen als im Vorjahr.

Im Jahr 2021 stieg die Zahl der weiblichen Beschäftigten mit Promotion um 12 Prozent, die Zahl der weiblichen Beschäftigten mit Master-Abschluss um 13 Prozent und die Zahl der weiblichen Beschäftigten mit Bachelor-Abschluss um 22 Prozent gegenüber dem Vorjahr.

Die Arbeitsintensität verlagert sich in technologie- und wissensintensive Sektoren

Ein Anstieg der F&E-Ausgaben war analog zur Personalentwicklung zu verzeichnen. Im vergangenen Jahr stiegen die gesamten F&E-Ausgaben des Landes um 49 Prozent in Türkischen Lira und um 17 Prozent in Dollar.

Den Informationen des Berichts zufolge gab es signifikante Entwicklungen bei der Gesamtbeschäftigung in den informations- und technologieintensiven Sektoren. In diesem Zusammenhang war die Computerprogrammierung mit 268 Prozent die Branche, die die Zahl der Beschäftigten in technologienahen Bereichen in 10 Jahren am stärksten gesteigert hat. Die Zahl der Beschäftigten in diesem Bereich erreichte ab 2021 138.000.

Die Beschäftigung stieg um 96 Prozent in den Sektoren der Hochtechnologiegruppe und um 51 Prozent in den Sektoren der Mittelhochtechnologiegruppe.

Der Gesamtanstieg in allen Sektoren betrug 47 Prozent, und der Anstieg im verarbeitenden Gewerbe betrug 44 Prozent. In diesem Zusammenhang ist eine Situation wie die Verlagerung der Arbeitsintensität in technologie- und informationsintensive Sektoren entstanden.

Die Computerprogrammierindustrie verdoppelte ihren Umsatz

Dem Bericht zufolge ist die Zahl der Unternehmen in der Türkei im Allgemeinen im Jahr 2021 im Vergleich zum Vorjahr um 8 Prozent gestiegen. Die Zahl der im verarbeitenden Gewerbe tätigen Unternehmen stieg um 9 Prozent, im Hochtechnologiesektor um 14 Prozent, im Mittelhochtechnologiesektor um 9 Prozent und im Computerprogrammierungsbereich um 17 Prozent.

Rentabilitätskennzahlen (Nettogewinn/Bruttoumsatz) in allen Sektoren, im verarbeitenden Gewerbe und in technologieintensiven Sektoren wurden ebenfalls untersucht. Demnach lag die durchschnittliche Rentabilität im Jahr 2021 in allen Branchen bei 2 Prozent und im verarbeitenden Gewerbe bei 7 Prozent. Dieser Satz wurde mit 9 Prozent für Unternehmen der Mittel-Hochtechnologie-Gruppe, 13 Prozent für Unternehmen der Hochtechnologie-Gruppe und 21 Prozent für Unternehmen der Computerprogrammierbranche berechnet.

Wenn die Bruttoumsatzzahlen auf der Grundlage des durchschnittlichen Dollarkurses von TL in Dollar umgerechnet werden, stieg der Umsatz der Hochtechnologiebranchen um 19 Prozent, der Computerprogrammierbranche um 22 Prozent und der Mittelhochtechnologiebranche um 28 Prozent im Jahr 2021 .

Bis Ende 2021 verdoppelte die Computerprogrammierbranche ihren Umsatz in einem Zeitraum von 10 Jahren. Branchen der Hochtechnologiegruppe steigerten ihren Umsatz im gleichen Zeitraum um 48 Prozent, jene der Mittelhochtechnologiegruppe um 37 Prozent. Der durchschnittliche Anstieg in allen Branchen betrug 12 Prozent.

Wenn der Anstieg der Exporte im Jahr 2021 im Vergleich zum Vorjahr auf der Grundlage des Dollarkurses nach Sektoren analysiert wird, war die höchste Rate im Bereich Computerprogrammierung zu verzeichnen. Während die Steigerungsrate der Auslandsumsätze in diesem Sektor im Jahr 2021 im Vergleich zum Vorjahr bei 51 Prozent lag, lag diese Rate in den Hochtechnologie- und Mittel-Hochtechnologie-Bereichen bei 37 Prozent bzw. 29 Prozent.

Im 10-Jahres-Zeitraum steigerte die Computerprogrammierbranche ihre Exporte um 206 Prozent. Bei Mittelhochtechnologie- und Hochtechnologiegruppen gab es einen Anstieg von etwa 55-60 Prozent. Die durchschnittliche Steigerung aller Branchen betrug 42 Prozent.

217 türkische Unternehmen erhielten Investitionen von Risikokapitalfonds

Im Jahr 2021 waren die bemerkenswertesten Entwicklungen in Bezug auf F&E und Innovationsergebnisse in der Türkei bei den Investitionen von Angel-Investoren und Risikokapitalfonds zu beobachten. Im Jahr 2021 erhielten 217 türkische Unternehmen Investitionen von Risikokapitalfonds. Diese Zahl stieg 2021 im Vergleich zum Vorjahr um 62 Prozent. Während der Gesamtbetrag der genannten Investitionen in Höhe von 1,89 Milliarden Dollar realisiert wurde, lag dieser Betrag bis zum Vorjahr bei 200 Millionen Dollar pro Jahr.

Der Bericht betrachtete auch die Zahl der Patente im Zusammenhang mit F&E-Ergebnissen. Die Patentanmeldungen von in der Türkei ansässigen Personen stiegen 2021 im Vergleich zum Vorjahr um 5 Prozent und erreichten 8.000 971. Mit einem Anstieg von 111 Prozent im 10-Jahres-Zeitraum belegte die Türkei in diesem Bereich den ersten Platz unter den OECD-Ländern, ausgenommen Kolumbien ist kürzlich der Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (OECD) beigetreten.

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